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2012年暑期我校加强教师队伍培训工作

        为进一步加强我校师资队伍建设,提高教育教学质量,加快培养“双师型”教师,努力提高我校教师专业技能和教学水平,根据《教育部财政部关于实施职业院校教师素质提高计划的意见》和《山东省高素质教师队伍建设计划(2011-2015年)》的要求,我校2012年加大了培训专项资金的力度和政策支持,积极推进专业教师国家级和省级培训工作开展。
        自6月24日起,我校遴选各院系部门11名优秀教师参加国家和省级中等职业学校教师培训。其中汽车系高立臣老师、王兆明老师参加为期三个月的国家级骨干教师培训;来自汽车系、计算机系、机电工程系的李剑锋、杨宝福、李德建等六名老师参加省级专业骨干教师培训;选派田雪超老师参加青年教师岗位能力培训;机电工程系赵仁满老师参加数控加工技术专业学科带头人培训;汽车系李玉明副校长参加中职校长省级培训。
        专业骨干教师培训,为期1个月。以全省具有相当理论基础、技能基础和发展潜质的专业骨干为培训对象,以技能性操作训练为重点,进行集中学习训练,使参加培训的老师们成为能够引领和带动全省相关专业领域教育教学改革的一流专业教师。
        青年教师岗位能力培训,为期1个月。以具有2至5年中职学校专业教学经历的专业课教师为培训对象,以专业教育教学课程教学设计、教学方法和高级工技术操作标准训练。
        专业学科带头人培训,为期半个月。以专业主任为培训对象,以专业建设理论、专业课程教学体系和模块设计为主要内容。通过培训,带动我校专业建设改革和创新。
        校长培训,为期1至2周。培训学习职业教育管理科学知识,我国职业教育最新方针政策,明确办学方向;了解国内外职业教育改革与发展动态,熟悉教育科研的基本方法,探讨学校发展规划服务地方经济发展的途径。进一步增强以就业为导向,面向市场、面向社会办学的意识,提高办学和管理创新的能力,造就一支优秀的职业院校管理专家队伍,推动我校教育办学质量和水平的全面提高。
        通过此次培训我校教师队伍建设的整体水平将迈上一个新的台阶,为新学期更加积极的开展教育教学活动和示范校建设提供了人力和智力保障!